S'il est aujourd'hui un défi majeur, c'est bien celui de la conduite du changement. Cet ouvrage de référence, qui met en cause bien des idées reçues, constitue un manuel d'action et de pragmatique du changement. Riche d'exemples et de démonstrations, il montre comment nous parvenons inconsciemment à paralyser notre esprit en nous piégeant dans des cercles vicieux. Il répond à deux questions clés : qu'est-ce qui fait obstacle au changement et comment le générer ?
Qu'il s'agisse d'un changement concernant une vaste organisation, une entreprise, une famille ou une personne, l'auteur montre comment en innovant dans nos modes de communication, en.
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Saturday, April 28, 2018
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